Amazon
New member
Devlet Tıp Koleji ve Hastanesi, Sektör 32 tarafından hemşire işe alma sürecinde olası sahte sertifikaların sunulmasını araştırmak için oluşturulan komite Pazartesi günü bir soruşturma başlattı.
Devlet Tıp Koleji ve Hastanesi, Sektör 32 tarafından hemşire işe alma sürecinde olası sahte sertifikaların sunulmasını araştırmak için oluşturulan komite Pazartesi günü bir soruşturma başlattı. (HT dosya fotoğrafı)
Dört kişilik panel elbette bilgisayar konseptleri aracılığıyla sertifikaların gerçekliğini doğrulamaktan sorumlu olacaktır. Son işe alım sürecinde tüm adaylar tarafından sunulan sertifikalar doğrulanacaktır.
İçeriden yetkililere göre, 182 boş pozisyon için işe alınan adayların yaklaşık %80’i şüpheli kimlik bilgileri sundu. Pek çok adayın Rajasthan merkezli bir enstitüden sertifikalar sunduğunu söylediler.
İş ilanı, yalnızca Ulusal Elektronik ve Bilgi Teknolojileri Enstitüsü tarafından verilen sertifikaların kabul edileceğini açıkça belirtiyordu.
Devlet Tıp Okulu ve Hastanesi, Sektör 32’nin (GMCH-32) Tıbbi Müfettişi Sudhir Garg şunları söyledi: “Sertifikaların doğruluğunu doğrulayacak hiçbir mekanizmamız yok. Potansiyel olarak hileli sunumlara ilişkin raporların ardından, sertifikaları incelemek için dört kişilik bir komite oluşturuldu.”
“İlgili kurumlara yazıp verdikleri sertifikaların doğruluğunu kontrol etmelerini istedik. Ayrıca sertifikaları düzenlemekle yükümlü merciden bir rapor sunmalarını istedik” dedi.
Bu arada, sosyal medya platformlarında adayların bilgisayar kavramları kursu için sertifika kazanabileceklerini iddia eden bir Haber dolaşıyor. €6.000.
Sağlık Bakanı Yashpal Garg, hem Habernun hem de sahte sertifikaların soruşturma altında olduğunu söyledi.
“İddialar doğrulanırsa, bir FIR kaydedilecek ve failler sonuçlarına katlanmak zorunda kalacak. Hiç kimse cezadan muaf tutulamaz” dedi.
Davadaki son gelişmeler, tüm işe alım süreci hakkında soru işaretleri uyandırdı. Ancak, yazılı incelemeyi yapan üçüncü kişinin olaya karışıp karışmadığı henüz kontrol edilmemiştir.
Dolandırıcılık nasıl ortaya çıktı?
Hemşireleri işe aldıktan sonraki inceleme sürecinde, GMCH-32 yetkilileri adayın fotoğrafı ve imzasındaki tutarsızlıkları fark etti. Yetkililer, bu tür anomalilerin artma olasılığını incelemek için, yazılı sınava göre seçilen tüm hemşirelerin ayrıntılarını toplamak üzere altı kişilik bir inceleme kurulu oluşturdu.
Bu süreçte 5 aday sağlık izni alarak heyet huzuruna çıkmadı ve 24 saat önceden haber vererek istifa etti. Polis şimdiye kadar davada sekiz kişiyi tutukladı ve üç kişiyi gözaltına aldı – Rekhraj (aday), Mukesh (aracı) ve Joginder (taklitçi). Tutuklananların üçü de Jodhpur’daki bir hemşirelik okulundan mezun.
Polise göre, Joginder başlangıçta aramıştı. €Rekhraj’dan 5 lakh ve kalıcı bir pozisyon olduğunu öğrendikten sonra miktarı ikiye katladı. tarafından yapılan bir anlaşmaydı. €12 lakh, gibi €Polis, aracı Mukesh’e 2 lakh sözü verildiğini söyledi.
182 hemşire yazılı sınavla işe alındı
GMCH-32, Aralık 2021’de 182 hemşireyi işe almak için ihale açmıştı. İşe alım, yazılı bir sınavda liyakat esasına dayanacaktı ve mülakat yapılmadı. 28 Ağustos 2022’de Chandigarh’daki 39 merkezde gerçekleştirilen yazılı sınavı uygulamak için harici bir kurumla sözleşme imzalandı.
Her adaydan bir Haber görüntüsü/fotoğraf, parmak izi ve imzanın alındığı test için toplam 10.594 aday geldi.
Başarılı adaylar, GMCH-32’de üç aşamada gerçekleştirilen belge inceleme ve danışmaya davet edildi. Seçilen adaylara daha sonra bir randevu teklifi verildi ve tıbbi muayene için rapor vermeleri istendi.
Devlet Tıp Koleji ve Hastanesi, Sektör 32 tarafından hemşire işe alma sürecinde olası sahte sertifikaların sunulmasını araştırmak için oluşturulan komite Pazartesi günü bir soruşturma başlattı. (HT dosya fotoğrafı)
Dört kişilik panel elbette bilgisayar konseptleri aracılığıyla sertifikaların gerçekliğini doğrulamaktan sorumlu olacaktır. Son işe alım sürecinde tüm adaylar tarafından sunulan sertifikalar doğrulanacaktır.
İçeriden yetkililere göre, 182 boş pozisyon için işe alınan adayların yaklaşık %80’i şüpheli kimlik bilgileri sundu. Pek çok adayın Rajasthan merkezli bir enstitüden sertifikalar sunduğunu söylediler.
İş ilanı, yalnızca Ulusal Elektronik ve Bilgi Teknolojileri Enstitüsü tarafından verilen sertifikaların kabul edileceğini açıkça belirtiyordu.
Devlet Tıp Okulu ve Hastanesi, Sektör 32’nin (GMCH-32) Tıbbi Müfettişi Sudhir Garg şunları söyledi: “Sertifikaların doğruluğunu doğrulayacak hiçbir mekanizmamız yok. Potansiyel olarak hileli sunumlara ilişkin raporların ardından, sertifikaları incelemek için dört kişilik bir komite oluşturuldu.”
“İlgili kurumlara yazıp verdikleri sertifikaların doğruluğunu kontrol etmelerini istedik. Ayrıca sertifikaları düzenlemekle yükümlü merciden bir rapor sunmalarını istedik” dedi.
Bu arada, sosyal medya platformlarında adayların bilgisayar kavramları kursu için sertifika kazanabileceklerini iddia eden bir Haber dolaşıyor. €6.000.
Sağlık Bakanı Yashpal Garg, hem Habernun hem de sahte sertifikaların soruşturma altında olduğunu söyledi.
“İddialar doğrulanırsa, bir FIR kaydedilecek ve failler sonuçlarına katlanmak zorunda kalacak. Hiç kimse cezadan muaf tutulamaz” dedi.
Davadaki son gelişmeler, tüm işe alım süreci hakkında soru işaretleri uyandırdı. Ancak, yazılı incelemeyi yapan üçüncü kişinin olaya karışıp karışmadığı henüz kontrol edilmemiştir.
Dolandırıcılık nasıl ortaya çıktı?
Hemşireleri işe aldıktan sonraki inceleme sürecinde, GMCH-32 yetkilileri adayın fotoğrafı ve imzasındaki tutarsızlıkları fark etti. Yetkililer, bu tür anomalilerin artma olasılığını incelemek için, yazılı sınava göre seçilen tüm hemşirelerin ayrıntılarını toplamak üzere altı kişilik bir inceleme kurulu oluşturdu.
Bu süreçte 5 aday sağlık izni alarak heyet huzuruna çıkmadı ve 24 saat önceden haber vererek istifa etti. Polis şimdiye kadar davada sekiz kişiyi tutukladı ve üç kişiyi gözaltına aldı – Rekhraj (aday), Mukesh (aracı) ve Joginder (taklitçi). Tutuklananların üçü de Jodhpur’daki bir hemşirelik okulundan mezun.
Polise göre, Joginder başlangıçta aramıştı. €Rekhraj’dan 5 lakh ve kalıcı bir pozisyon olduğunu öğrendikten sonra miktarı ikiye katladı. tarafından yapılan bir anlaşmaydı. €12 lakh, gibi €Polis, aracı Mukesh’e 2 lakh sözü verildiğini söyledi.
182 hemşire yazılı sınavla işe alındı
GMCH-32, Aralık 2021’de 182 hemşireyi işe almak için ihale açmıştı. İşe alım, yazılı bir sınavda liyakat esasına dayanacaktı ve mülakat yapılmadı. 28 Ağustos 2022’de Chandigarh’daki 39 merkezde gerçekleştirilen yazılı sınavı uygulamak için harici bir kurumla sözleşme imzalandı.
Her adaydan bir Haber görüntüsü/fotoğraf, parmak izi ve imzanın alındığı test için toplam 10.594 aday geldi.
Başarılı adaylar, GMCH-32’de üç aşamada gerçekleştirilen belge inceleme ve danışmaya davet edildi. Seçilen adaylara daha sonra bir randevu teklifi verildi ve tıbbi muayene için rapor vermeleri istendi.
YAZAR HAKKINDA
Robert Abraham, Chandigarh’daki Hindustan Times muhabiridir. Sağlık dünyasındaki en son gelişmelerle okuyucuları güncel tutar.
…ayrıntılı olarak görün